INQA-Coaching für kleine und mittlere Unternehmen
Ihr Unternehmen zukunftsfähig machen
Für viele kleine und mittlere Unternehmen bis zu 80 Prozent förderfähig.Neue Technologien, künstliche Intelligenz, eine schwierige Marktlage, Fachkräftemangel: Die Rahmenbedingungen für Unternehmen verändern sich ständig. Das hat Folgen für Ihr Geschäft und die Zukunft Ihres Unternehmens.
INQA-Coaching ist ein Beratungsprogramm des Bundesministeriums für Arbeit und Soziales, finanziert über den Europäischen Sozialfonds. Es unterstützt kleine und mittlere Unternehmen dabei, praxisnah und im laufenden Betrieb an genau diesen Herausforderungen zu arbeiten.
Dabei arbeiten wir gemeinsam mit Ihren Mitarbeitenden. Ihre Perspektive fließt von Anfang an mit ein, Lösungen entstehen im Team.
Themenfelder
Als autorisierter INQA-Coach begleite ich Sie in folgenden Themenfeldern.
Personalpolitik, Beschäftigung und Qualifizierung
Sie tun sich schwer, gute Mitarbeitende zu finden oder zu halten, oder Weiterbildung kommt im Alltag zu kurz.
Beispiel: Ihr Unternehmen ist gewachsen, es gibt neue Rollen und Funktionen, aber niemand weiß so richtig, wie sie zusammenspielen.
Sozialbeziehungen und Kultur
Die Zusammenarbeit im Team hakt, es gibt wiederkehrende Reibung, oder Ihre Unternehmenskultur passt nicht mehr zu dem, wo Sie hinwollen.
Beispiel: Neue Aufträge oder Projekte bringen frischen Schwung, aber auch mehr Reibung in der Zusammenarbeit, vieles ist nicht klar geregelt.
Führung, berufliche Entwicklung und Karriere
Ihre Führungskräfte sind unsicher in ihrer Rolle, oder Mitarbeitende sehen für sich keine echte Entwicklungsperspektive im Unternehmen.
Beispiel: Sie haben eine neue Führungsebene eingeführt, aber die neuen Führungskräfte bringen noch keine eigene Führungserfahrung mit.
Förderung, was möglich ist
Je nach Situation Ihres Unternehmens kann die Begleitung mit bis zu 80 Prozent der Beratungskosten gefördert werden. Ob Ihr Unternehmen die Voraussetzungen erfüllt, klärt ausschließlich eine INQA-Beratungsstelle. Gerne erläutere ich Ihnen, wie dieser erste Schritt funktioniert.
Wie das INQA-Coaching abläuft
Ihre regionale INQA-Beratungsstelle (IBS) klärt unkompliziert in einer kostenlosen Erstberatung, ob Sie die Fördervoraussetzungen erfüllen. Dabei legen Sie Ihr Coaching-Ziel fest. Wenn alle Bedingungen erfüllt sind, erhalten Sie einen INQA-Coaching-Scheck als Einstieg in das Programm.
Die Coaching-Phase dauert in der Regel ca. sechs Monate. In dieser Zeit unterstütze ich Ihre Mitarbeitenden bei den Themen, die bei Ihnen wirklich weiterhelfen.
Wenn Sie wissen möchten, ob INQA-Coaching zu Ihrem Unternehmen passt und wie der erste Schritt aussieht, melden Sie sich gerne bei mir.